Formation CSE & SSCT à La Réunion – Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT)

La formation CSE / SSCT / CSSCT à La Réunion est obligatoire pour permettre aux représentants du personnel d’exercer pleinement leurs missions en matière de santé, sécurité et conditions de travail. FP2S RUN, organisme de formation implanté à La Réunion, accompagne les entreprises dans la mise en conformité réglementaire et dans le développement d’une véritable culture de prévention.

Notre formation s’appuie sur les exigences du Code du travail, les recommandations de l’INRS, ainsi que les pratiques de terrain issues de notre expertise en SST, DUERP, risques professionnels et accompagnement des CSE.
Elle s’adresse aux membres du CSE, aux élus de la CSSCT, aux employeurs, aux responsables QHSE et à toute structure souhaitant renforcer la prévention des risques professionnels.

Objectifs de la formation CSE / SSCT

  • Comprendre les missions du CSE et de la CSSCT
  • Identifier et analyser les risques professionnels
  • Contribuer à la mise à jour du DUERP
  • Participer aux inspections, enquêtes et actions de prévention
  • Maîtriser les obligations légales de l’employeur
  • Développer une culture sécurité durable dans l’entreprise

Cadre légal et obligations à La Réunion
La formation SSCT est obligatoire pour :

  • tous les membres du CSE,
  • les membres de la CSSCT,
  • les entreprises d’au moins 11 salariés.

Durée réglementaire :

  • 5 jours pour les nouveaux élus,
  • 3 jours pour les renouvellements,
  • 5 jours pour les membres de la CSSCT.

Références :

  • Code du travail L2315-18
  • Décret du 29 décembre 2021
  • Recommandations INRS

Programme de la formation SSCT

1. Rôle et missions du CSE / CSSCT
2. Analyse des risques professionnels
3. Méthodes d’inspection et d’enquête
4. DUERP : mise à jour, traçabilité, actions
5. Santé au travail & prévention primaire
6. Dialogue social et communication interne

Pourquoi choisir FP2S RUN ?

  • Formateur expert en SST, DUERP, PRAP, SSCT
  • Expérience terrain à La Réunion
  • Formation contextualisée aux réalités locales
  • Supports pédagogiques professionnels
  • Accompagnement post-formation (DUERP, actions de prévention)

Modalités pratiques
Lieu : en entreprise ou en salle (1 jour possible en distanciel sur la formation initiale de 5 jours )

Durée : 3 à 5 jours

Public : élus CSE, CSSCT, employeurs, QHSE

Financement : OPCO, entreprise, fonds propres

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Réponse sous 24h.
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